Banca Națională a României (BNR) a publicat pe 9 noiembrie 2026 un proiect de act normativ care se află în consultare publică până pe data de 23 noiembrie 2026. Documentul propune 130 de modificări legislative menite să alinieze legislația națională la noile cerințe europene privind guvernanța și supravegherea instituțiilor de credit.
Proiectul impune ca consiliile de administrație ale băncilor să aibă responsabilități clar delimitate și documentate, respectând principiul separării dintre decizie și supraveghere. Instituțiile de credit sunt obligate să documenteze atribuțiile fiecărui membru al conducerii, liniile de raportare și responsabilitățile individuale, pentru a asigura transparența privind luarea deciziilor, managementul activității curente și supravegherea strategiilor.
Evaluarea BNR se extinde de la administratori și directori generali la persoanele care gestionează riscurile, conformitatea, auditul și alte activități semnificative. Categoria persoanelor cu funcții-cheie include, pe lângă coordonatorii funcțiilor de control intern și directorul financiar, și cei care conduc structurile juridice, de trezorerie și de creditare. Aceste persoane trebuie să demonstreze o experiență cumulată de cel puțin cinci ani în domeniul financiar-bancar, recunoscându-se și experiența din domenii conexe precum IT, audit, contabilitate sau drept.
Modificările afectează și regulaMENTS privind remunerarea. Personalul cu impact semnificativ asupra profilului de risc al băncii, inclusiv coordinatorii funcțiilor de control intern, trebuie remunerați independent de performanțele unităților operaționale pe care le controlează. Prevederile vizează persoanele cu remunerații totale de cel puțin 500.000 de euro. Documentația privind evaluarea acestor persoane și corespondența cu BNR trebuie redactată în limba română.
Actul normativ consolidează independența funcțiilor de administrare a riscurilor, conformitate și audit intern, cerându-le autoritate, resurse și acces direct la organul de supraveghere. Auditul intern nu poate fi combinat cu alte funcții de control intern și trebuie să rămână independent față de activitățile verificate. De asemenea, politica de gestionare a conflictelor de interese trebuie să identifice riscurile generate de relațiile profesionale și familiale, cu o excepție pentru angajații care dețin participații sau relații bancare sub pragul de 1% din capitalul eligibil.
Pentru prima dată, proiectul include explicit riscurile de mediu, sociale și de guvernanță (ESG) și cele legate de criptoactive în cadrele de administrare a riscurilor. Băncile trebuie să revizuiască strategiile de risc ținând cont de factorii ESG pe termen scurt, mediu și lung, incluzând planuri de tranziție către neutralitatea climatică până în 2050. BNR va evalua nu doar expunerea la aceste riscuri, ci și calitatea planurilor de mitigare. Sucursalele din state terțe intră sub cerințe clarificate de raportare și control.